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Unser Nachhaltigkeitsprogramm 2018-2019

Unser Ziel ist es, das IÖW noch nachhaltiger zu machen. Wie wir das in der Praxis schaffen möchten, beschreibt das IÖW-Nachhaltigkeitsprogramm. Für den Zeitraum bis Ende 2019 haben wir uns Maßnahmen vorgenommen, mit denen wir das erreichen möchten. Das Programm ist Bestandteil des IÖW-Jahresberichts 2017, der im Juni 2018 erschien.

Die folgende Übersicht enthält unser Nachhaltigkeitsprogramm in den Bereichen Umwelt und Mitarbeiter/innen sowie zur Unternehmensführung. Den aktuellen Stand der Umsetzung weisen wir im Sinne einer Zwischenbilanz jeweils aus.

Für die Umsetzung des Nachhaltigkeitsprogramms sind die Geschäftsführung und die Nachhaltigkeitsbeauftragte verantwortlich. Sie werden maßgeblich unterstützt durch die Mitarbeiterinnen der Verwaltung sowie die Arbeitsgruppe Nachhaltigkeit.

Stand: Juli 2018

Ziel / Handlungsfeld

Maßnahme

Zeitziel

Stand

Unternehmensführung

Nachhaltigkeitsleitbild und -strategie weiterentwickeln

Strategische Orientierungen für das Nachhaltigkeits-management

Revision des Institutsleitbilds

IV/19

Details unter „Nachhaltige Unternehmensführung“

Unsere Verantwortung für die Umwelt 

Spezifischen Stromverbrauch reduzieren

Energieeffizienz der IT-Hardware

Ersatz von Desktop-PCs durch Mini-PCs bei Bedarf

ab III/15

in Bearbeitung
Details unter „Beschaffung von Informations- und Kommunikationstechnik“

Monitoring des Beschaffungsprozesses

IV/17

in Bearbeitung
Details unter „Beschaffung von Informations- und Kommunikationstechnik“

Auswirkungen von Nutzungsverhalten prüfen/Sensibilisierung

Stromsparmonat

IV/18

neu
Details unter „Energieverbrauch am IÖW“

Auf Wärmeenergie aus erneuerbaren Quellen umsteigen

Umstieg auf Biogas aus Rest- und Abfallstoffen

Sensibilisierung und Aktivierung zum Umstieg auf Biogas aus Rest- und Abfallstoffen: Ansprache Hausverwaltung / Vermieter

III/18

neu
Details unter „Energieverbrauch am IÖW“

Spezifischen Papierverbrauch reduzieren

Erfassen / Reduzieren

Papierverbrauch in Publikationen bilanzieren / optimieren

III/18-IV/19

neu
Details unter „Beschaffung am IÖW“

Veranstaltungen umweltfreundlicher organisieren

Veranstaltungsplanung und -durchführung

Verbesserungsziele basierend auf den Ergebnissen der Evaluation des Green Meeting Guide ausarbeiten

II/18

in Bearbeitung
Details unter „Nachhaltige Organisation von Veranstaltungen“

Unsere Verantwortung für die Mitarbeiter/innen

Entwicklung und Weiterbildung systematisieren und verbessern

Entwicklungsoptionen am IÖW

Entwicklung Modulares Weiterbildungsprogramm für wissenschaftliche Mitarbeiter/innen

II/14-IV/16

erfüllt
Details unter „Kontinuierliche Entwicklung und Qualifizierung“

Konzeption neuer Weiterbildungen aus dem Modularen Weiterbildungsprogramm

I/17-II/18

neu
Details unter „Entwicklungsmöglichkeiten am IÖW“

Konzeption von Austauschformaten für Projektleitungen

II/19

neu
Details unter „Entwicklungsmöglichkeiten am IÖW“

Gesundheit und Wohlbefinden erhalten und fördern

Betriebliches Gesundheits-management

Überarbeitung der Maßnahmenplanung anhand der Ergebnisse der Evaluation

II/18

erfüllt
Details unter „Betriebliches Gesundheitsmanagement“

Verstetigung der BGM-Präventionsangebote für alle Mitarbeiter/innen

IV/18

in Bearbeitung
Details unter „Betriebliches Gesundheitsmanagement am IÖW“


Legende

Grün = Erfüllt
Gelb = In Bearbeitung/Steht noch aus
Rot = Verschoben/Verworfen
Grau = Neu im Programm

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